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年薪百万让你圆了老板梦,就问你们敢挑战吗?浏览数:1次
![]() 转眼间,已经到了 2021年 你是否一失业就陷入迷茫 零花钱不再有 想要的东西又很贵 但能用offer解决的事~那都不叫事 确认过眼神,我遇上对的人~ 是你吗 我们在招 总经理助理 岗位职责: 1、组织及参加总经理参与的会议,将会议记录详实准确的编撰、落实跟进; 2、负责撰写总经办发布的文件,处理总经理的日常信函和工作报告; 3、负责总经理交办工作的督办、协调及落实; 4、负责公司客人来访的接待,安排总经理的日常行程,如会客、外出客户拜访等; 5、下达由总经办发布的任务,跟进并协调,及时汇报; 6、在总经办领导下负责各部门具体工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况; 7、组织、实施员工文化娱乐活动,并接收员工的反馈。 任职要求: 1、年龄22岁以上,本科及以上学历; 2、英语相关专业优先,具备英语专业八级证书,能够和外国友人无障碍沟通 3、具有良好的计算机基础,熟练使用日常办公软件Word、Excel、Powerpoint等; 4、具有清晰的头脑与思路,逻辑性强,条理清晰。 5、具备较强的亲和力,优秀的沟通协调、组织能力及技巧; 6、工作认真仔细,责任心、上进心强,能够承受工作压力,适应快节奏的工作方式 海外资源经理(矿业能源) 岗位职责: 1、开发海内外译员,收取简历建立译员库,完善人才储备,推介有效译员,收取发放测试稿; 2、管理译员,根据译员表现,对译员进行评价分级,定期更新; 3、维护译员,开展线上交流互动与线下活动,保持品牌影响力; 4、根据项目需求,招募合格译员使项目保质完成; 5、联络海内外翻译公司,促成长期合作,互利共赢; 6、立足公司平台,根据公司发展需要,联络开发相关资源,包括但不限于人员,软件,公司等; 7、跟进译员群体动态,行业情况; 8、协助市场经理完成订单对接。 9、核算专兼职项目人员的工作量,核算译员账款,回复译员译费相关问题 任职要求: 1、逻辑分析能力强,有数据分析和翻译项目管理经验者优先; 2、5年以上外贸或海外商务工作经验,经验丰富者优先; 3、性格开朗热情,思路活跃,具备一定的团队合作能力,较强的沟通能力和销售力; 4、英语口语流利,能够以英语为工作语言进行海外交流;熟练使用办公软件; 5、有责任心,工作认真负责,做事细致,条理分明; 6、有相关工作经验者,待遇从优; 海外市场拓展总监 岗位职责: 1、通过电话、参会、电子邮件群发或拜访等其他形式促成公司翻译项目成交; 2、客户信息提交OA并做好项目接单表统计; 3、对项目进行初步分析,包括评估项目难度,项目完成时间等; 4、对所完成稿件在提交给客户前,负责简单审查工作; 5、对翻译项目及时跟进,及时从客户处收集反馈信息; 6、合同签订、应收账款回收工作; 7、按公司要求完成每日工作日志,及时记录总结工作问题,及时提交给部门主管; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、外国语言专业、营销或理工科地矿类相关本科以上学历。 2、8年以上相关专业工作经验。 3、有工作签证的外国人优先录取 4、能独立完成翻译项目销售、跟踪、拜访; 5、良好的中外文口头和书面表达能力; 6、性格开朗,具备一定的团队合作能力,良好的沟通能力; 7、熟练使用办公软件。 8、工作严谨认真,耐心细致,责任心强; 人力资源专员 岗位职责: 1、协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作,负责收集审核各类表格、表单。 2、主要负责做好招聘与任用的具体事务性工作,包括制定招聘计划、寻找合适的招聘渠道、筛选简历、拨打邀约电话、初步面试、收集和汇总应聘资料、安排面试等; 3、协助计算员工考勤、社保,参与薪酬与福利调查; 4、管理员工信息资料及各类人事资料; 任职要求: 1、人力资源等相关专业; 2、大专及以上学历; 3、具有较强的计划性和执行力; 4、具有较强的责任心及沟通能力; 除此之外 五险一金 电话补贴 不定期下午茶 老板的定期鼓励 这都不是事 ![]() 我们还有 畅所欲言的工作环境 实现想法的各种机会 学习进步的自由空间 还在等什么? 快来加入吧~ 简历请投至邮箱:sangli@bjsuntrans.cn
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